Contenido:

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Módulo I

Presencia ejecutiva

Te brindaremos un acompañamiento personalizado, para buscar proyectar tu imagen con presencia y liderazgo, ligada a potenciar tus valores, fortalezas y habilidades, en congruencia con el ámbito laboral en el que te desempeñas y representas. 

 

Temario

- Características de una imagen con liderazgo.

- Análisis integral de imagen personal.

- Evaluación del lenguaje no verbal.

 

Previamente se debe contar con las respuestas de un cuestionario que te enviaremos, fotografías individuales en un fondo blanco de rostro y cuerpo, con ropa negra ajustada, en luz natural, de frente, espalda y ambos costados del cuerpo y perfiles del rostro.

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Módulo II

Comunicación efectiva

Te ayudaremos a identificar como desarrollar la aptitud de sostener conversaciones asertivas, permitiendo el fortalecimiento de las relaciones con clientes y colaboradores, motivando a tus equipos y compañeros de trabajo hacia un mejor rendimiento.

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Temario

- Características de un comunicador asertivo.
- Análisis del lenguaje verbal.

- Mediación y trampas de comunicación.

- Habilidades y técnicas en el manejo de conflictos.

 

Previamente se debe contar con las respuestas de un cuestionario que te enviaremos y el video de una presentación o speach de trabajo o negocios.

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Módulo III

Protocolo de Negocios

En el último módulo, el objetivo es facilitar el cambio de comportamientos clave de liderazgo, con la idea de gestionar  mejor tus acciones e influir positivamente en los clientes y equipos de trabajo, generando mayor valor a tu negocio o centro de trabajo.

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​Temario

​- La relevancia de los protocolos en el ámbito profesional.

- Reglas de oro en reuniones y viajes de trabajo. 

- El servicio basado en la calidad personal.

- Habilidades de atención y trato.

 

Previamente se debe contar con las respuestas de un cuestionario que te  enviaremos, así como la opinión de por lo menos 5 personas de diferentes áreas o niveles jerárquicos dentro del ámbito laboral en el que te desempeñas. 

 

Incluye:

 

• 4 horas de entrenamiento por cada módulo, con un total de 12 horas por todo el programa.

• Evaluación e identificación de las áreas de oportunidad.

• Recomendaciones y plan de acción

• Material en documento PDF

• Acompañamiento al concluir el programa, durante los siguientes 3 meses con sesiones de 30 minutos a 1 hora, para seguimiento del plan de acción, aclaración de dudas y afianzamiento de los conocimientos adquiridos.